参考判决: cc • N° 80-40.069 • 1982-03-23 • 查阅判决 →
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情况
必须撤销该判决,该判决适用了经1974年1月29日关于月薪化的补充协议修改的1970年7月10日协议,将雇员辞职应遵守的预告期定为十五天,而优先于1976年5月10日将该期限定为一个月的协议,理由是该项规定对雇员较为不利;然而,后一协议规定了双方一个月的对等预告期,构成下莱茵省冶金行业集体协议的补充协议,并取代了先前有关预告期的规定。
法律规定
该判决确认了物权法的基本原则。
要点
- 严格遵守法定上诉期限
- 保留所有证明文件(产权证书、文书、信函)
- 提前规划:预防性咨询总是比诉讼成本低
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